El área de Capital Humano CENS, con la participación de actores claves del sector, ha levantado los primeros Perfiles Laborales vinculados a Salud Digital del país. Un Perfil Laboral es una agrupación de Unidades de Competencias Laborales (UCL) que describen los conocimientos, habilidades y actitudes relevantes para una determinada ocupación u oficio.  Los Perfiles Laborales permiten establecer estándares de desempeño asociados a una función específica, los que orientan a profesionales y técnicos acerca de lo que se espera de ellos, y a los empleadores para la contratación de personal. Asimismo, buscan facilitar la adquisición de nuevas competencias por parte de las personas que actualmente se desempeñan en el área (reconversión laboral).